內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi)

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2024-02-29

CMA檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)申請(qǐng)流程:1、網(wǎng)上注冊(cè);2、網(wǎng)上申報(bào)按要求填寫(xiě)相關(guān)文件(申報(bào)能力附表1,授權(quán)簽字人明細(xì)附表2-1,簡(jiǎn)歷附表2-2,組織機(jī)構(gòu)圖附表3,檢測(cè)人員明細(xì)附表4,儀器設(shè)備配置表附表5,質(zhì)量手冊(cè),程序文件,內(nèi)審報(bào)告,管理評(píng)審報(bào)告,典型報(bào)告,試驗(yàn)場(chǎng)地證明,人員勞動(dòng)合同,社保證明,技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人培訓(xùn)證書(shū)、內(nèi)審員證、檢測(cè)人員技術(shù)資格證書(shū)等);3、網(wǎng)上后臺(tái)會(huì)顯示進(jìn)度,文審?fù)ㄟ^(guò)后下受理通知書(shū);4、申請(qǐng)書(shū)、附表及附件現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審時(shí)交給組長(zhǎng);5、安排現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審;6、整改時(shí)間一般為兩個(gè)月;7、獲準(zhǔn)資質(zhì)認(rèn)定后,去服務(wù)大廳領(lǐng)取證書(shū)。檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定辦事流程:CMA檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書(shū):CMA檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)申請(qǐng)流程:1、網(wǎng)上注冊(cè);2、網(wǎng)上申報(bào)按要求填寫(xiě)相關(guān)文件(申報(bào)能力附表1,授權(quán)簽字人明細(xì)附表2-1,簡(jiǎn)歷附表2-2,組織機(jī)構(gòu)圖附表3,檢測(cè)人員明細(xì)附表4,儀器設(shè)備配置表附表5,質(zhì)量手冊(cè),程序文件,內(nèi)審報(bào)告,管理評(píng)審報(bào)告,典型報(bào)告,試驗(yàn)場(chǎng)地證明,人員勞動(dòng)合同,社保證明,技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人培訓(xùn)證書(shū)、內(nèi)審員證、檢測(cè)人員技術(shù)資格證書(shū)等);3、網(wǎng)上后臺(tái)會(huì)顯示進(jìn)度,文審?fù)ㄟ^(guò)后下受理通知書(shū);4、申請(qǐng)書(shū)、附表及附件現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審時(shí)交給組長(zhǎng)。資質(zhì)認(rèn)定可以增加組織的信譽(yù)和聲譽(yù)。內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi)

內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi),資質(zhì)認(rèn)定

或其他標(biāo)識(shí))”,或其他等效的文字形式。報(bào)告修改應(yīng)滿(mǎn)足本準(zhǔn)則的所有要求,若有必要發(fā)新報(bào)告時(shí),應(yīng)有***性標(biāo)識(shí),并注明所替代的原件?!秾?shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》共19個(gè)要素,其中管理要求:11個(gè)要素,技術(shù)要求:8個(gè)要素;評(píng)審要點(diǎn)有104個(gè),其中管理要求:51個(gè)要點(diǎn),技術(shù)要求:53個(gè)要點(diǎn)。認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室體系覆蓋所要求的19個(gè)要素,并針對(duì)性掌握了104個(gè)評(píng)審要點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審時(shí)應(yīng)該無(wú)大問(wèn)題。.實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則要素分為管理要求和技術(shù)要求,共19個(gè)要素。1.管理要求(11個(gè))、預(yù)防措施及改進(jìn)2.技術(shù)要求(8個(gè))實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則評(píng)審要點(diǎn)各個(gè)要素與評(píng)審要點(diǎn)分布具體如下:4.管理要求(51個(gè))(12個(gè))(5個(gè))(4個(gè))(3個(gè))(4個(gè))(2個(gè))(3個(gè))、預(yù)防措施及改進(jìn)(4個(gè))(6個(gè))(5個(gè))(3個(gè))5.技術(shù)要求(53個(gè))(7個(gè))(6個(gè))(6個(gè))(10個(gè))(7個(gè))(7個(gè))(2個(gè))(5個(gè)):12個(gè)1)實(shí)驗(yàn)室是否具有法律地位的證明文件。**法人性質(zhì)的實(shí)驗(yàn)室是否有合法的設(shè)立文件或注冊(cè)證書(shū);非**法人性質(zhì)的實(shí)驗(yàn)室是否有批準(zhǔn)文件、授權(quán)書(shū)、比較高管理者的任命文件和母體的公正性聲明;實(shí)驗(yàn)室應(yīng)承諾保證客觀、公正和**地從事檢測(cè)/校準(zhǔn)活動(dòng),有保持第三方公正地位措施。重慶獲取資質(zhì)認(rèn)定什么意思資質(zhì)認(rèn)定可以幫助組織更好地滿(mǎn)足客戶(hù)需求。

內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi),資質(zhì)認(rèn)定

管理評(píng)審實(shí)驗(yàn)室比較高管理者應(yīng)根據(jù)預(yù)定的計(jì)劃和程序,定期地對(duì)管理體系和檢測(cè)和/或校準(zhǔn)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)審,以確保其持續(xù)適用和有效,并進(jìn)行必要的改進(jìn)。管理評(píng)審應(yīng)考慮到:政策和程序的適應(yīng)性;管理和監(jiān)督人員的報(bào)告;近期內(nèi)部審核的結(jié)果;糾正措施和預(yù)防措施;由外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行的評(píng)審;實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)和能力驗(yàn)證的結(jié)果;工作量和工作類(lèi)型的變化;申訴、投訴及客戶(hù)反饋;改進(jìn)的建議;質(zhì)量控制活動(dòng)、資源以及人員培訓(xùn)情況等。實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則技術(shù)要求人員實(shí)驗(yàn)室應(yīng)有與其從事檢測(cè)和/或校準(zhǔn)活動(dòng)相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員。實(shí)驗(yàn)室應(yīng)使用正式人員或合同制人員。使用合同制人員及其他的技術(shù)人員及關(guān)鍵支持人員時(shí),實(shí)驗(yàn)室應(yīng)確保這些人員勝任工作且受到監(jiān)督,并按照實(shí)驗(yàn)室管理體系要求工作。對(duì)所有從事抽樣、檢測(cè)和/或校準(zhǔn)、簽發(fā)檢測(cè)/校準(zhǔn)報(bào)告以及操作設(shè)備等工作的人員,應(yīng)按要求根據(jù)相應(yīng)的教育、培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)和/或可證明的技能進(jìn)行資格確認(rèn)并持證上崗。從事特殊產(chǎn)品的檢測(cè)和/或校準(zhǔn)活動(dòng)的實(shí)驗(yàn)室,其專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員還應(yīng)符合相關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定要求。實(shí)驗(yàn)室應(yīng)確定培訓(xùn)需求,建立并保持人員培訓(xùn)程序和計(jì)劃。實(shí)驗(yàn)室人員應(yīng)經(jīng)過(guò)與其承擔(dān)的任務(wù)相適應(yīng)的教育、培訓(xùn)。

滿(mǎn)足“授權(quán)”的有關(guān)要求。2)審閱實(shí)驗(yàn)室注冊(cè)、登記文件和工作場(chǎng)所的所有權(quán)、使用權(quán)的證明文件,確認(rèn)實(shí)驗(yàn)室是否有固定的工作場(chǎng)所。審查儀器設(shè)備的所有權(quán)、使用權(quán)的證明文件,確認(rèn)實(shí)驗(yàn)室是否具備能夠**調(diào)配使用的固定的、臨時(shí)的或可移動(dòng)的檢測(cè)/校準(zhǔn)設(shè)備和設(shè)施,以及設(shè)備、設(shè)施能否保證正確進(jìn)行檢測(cè)/校準(zhǔn)。3)通過(guò)審閱管理體系文件,特別是各部門(mén)和崗位的職責(zé)以及各項(xiàng)管理活動(dòng)的控制程序,確認(rèn)其管理體系是否覆蓋了所有的工作場(chǎng)所或地點(diǎn)。檢查實(shí)驗(yàn)室所有場(chǎng)所的所有工作,驗(yàn)證質(zhì)量體系能否對(duì)其有效的覆蓋。4)查閱實(shí)驗(yàn)室在冊(cè)人員證明,或勞動(dòng)合同證明,確認(rèn)實(shí)驗(yàn)室是否擁有相對(duì)穩(wěn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員。5)查閱實(shí)驗(yàn)室是否制定了保證檢測(cè)/或校準(zhǔn)工作公正、客觀的有關(guān)措施;能否保持第三方公正性;能否有效防止任何有損**性和誠(chéng)信度的活動(dòng);能否有措施防止任何形式的商業(yè)賄賂。并考查實(shí)驗(yàn)室的實(shí)施效果如何。6)實(shí)驗(yàn)室是否制定了保護(hù)國(guó)家秘密和客戶(hù)秘密的有關(guān)措施,以及在有關(guān)的活動(dòng)中實(shí)施情況。7)分析實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置是否合理,部門(mén)職責(zé)是否明確,是否能保證質(zhì)量體系的有效運(yùn)行。申請(qǐng)資質(zhì)認(rèn)定需要做能力驗(yàn)證嗎?

內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi),資質(zhì)認(rèn)定

是否能夠“復(fù)現(xiàn)”管理和技術(shù)活動(dòng)。3)實(shí)驗(yàn)室的各種記錄填寫(xiě)和更改是否正確、完整、清晰、明了。4)實(shí)驗(yàn)室是否規(guī)定了記錄的保存期限,保存期限是否合理,是否按照規(guī)定保存相關(guān)記錄。5)實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)存記錄是否安全儲(chǔ)存、妥善保管,保存方式是否合理,方便存取、查閱方便。6)實(shí)驗(yàn)室是否按照,做到為客戶(hù)保密。(5個(gè))1)實(shí)驗(yàn)室是否制定了內(nèi)部審核控制程序。2)實(shí)驗(yàn)室是否按照程序規(guī)定開(kāi)展了內(nèi)部審核,審核其完整的內(nèi)審資料。3)實(shí)驗(yàn)室內(nèi)審工作程序是否規(guī)范、記錄是否齊全、不符合報(bào)告是否事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、針對(duì)不符合工作制定的糾正措施是否合理、糾正措施是否實(shí)施、實(shí)施的結(jié)果是否進(jìn)行了驗(yàn)證等。4)每個(gè)年度的內(nèi)審工作是否包括管理體系的所有要素,是否覆蓋了實(shí)驗(yàn)室的所有部門(mén)和工作場(chǎng)所。5)內(nèi)審人員是否進(jìn)行了資格確認(rèn),是否經(jīng)過(guò)恰當(dāng)?shù)呐嘤?xùn);內(nèi)審人員是否做到了**于被審核的工作。(3個(gè))1)實(shí)驗(yàn)室是否編制了管理評(píng)審控制程序文件。2)管理評(píng)審工作是否按照規(guī)定和計(jì)劃組織實(shí)施,每次評(píng)審輸入是否明確,評(píng)審是否充分,結(jié)果是否恰當(dāng)。3)管理評(píng)審報(bào)告提出的有關(guān)措施是否納入改進(jìn),其結(jié)果是否得到驗(yàn)證。(7個(gè))1)實(shí)驗(yàn)室人員的數(shù)量和能力是否滿(mǎn)足所從事工作的需要。資質(zhì)認(rèn)定就是CMA證書(shū)嗎?北京申請(qǐng)資質(zhì)認(rèn)定什么意思

資質(zhì)認(rèn)定可以提高組織的工作效率和質(zhì)量。內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi)

i)檢測(cè)和/或校準(zhǔn)的結(jié)果;j)檢測(cè)和/或校準(zhǔn)人員及其報(bào)告批準(zhǔn)人簽字或等效的標(biāo)識(shí);k)必要時(shí),結(jié)果*與被檢測(cè)和/或校準(zhǔn)樣品有關(guān)的聲明。需對(duì)檢測(cè)和/或校準(zhǔn)結(jié)果做出說(shuō)明的,報(bào)告中還可包括下列內(nèi)容:a)對(duì)檢測(cè)和/或校準(zhǔn)方法的偏離、增添或刪節(jié),以及特定檢測(cè)和/或校準(zhǔn)條件信息;b)符合(或不符合)要求和/或規(guī)范的聲明;c)當(dāng)不確定度與檢測(cè)和/或校準(zhǔn)結(jié)果的有效性或應(yīng)用有關(guān),或客戶(hù)有要求,或不確定度影響到對(duì)結(jié)果符合性的判定時(shí),報(bào)告中還需要包括不確定度的信息;d)特定方法、客戶(hù)或客戶(hù)群體要求的附加信息。對(duì)含抽樣的檢測(cè)報(bào)告,還應(yīng)包括下列內(nèi)容:a)抽樣日期;b)與抽樣方法或程序有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范,以及對(duì)這些規(guī)范的偏離、增添或刪節(jié);c)抽樣位置,包括任何簡(jiǎn)圖、草圖或照片;d)抽樣人;e)列出所用的抽樣計(jì)劃;f)抽樣過(guò)程中可能影響檢測(cè)結(jié)果解釋的環(huán)境條件的詳細(xì)信息。檢測(cè)報(bào)告中含分包結(jié)果的,這些結(jié)果應(yīng)予清晰標(biāo)明。分包方應(yīng)以書(shū)面或電子方式報(bào)告結(jié)果。當(dāng)用電話(huà)、電傳、傳真或其他電子/電磁方式傳送檢測(cè)和/或校準(zhǔn)結(jié)果時(shí),應(yīng)滿(mǎn)足本準(zhǔn)則的要求。對(duì)已發(fā)出報(bào)告的實(shí)質(zhì)性修改,應(yīng)以追加文件或更換報(bào)告的形式實(shí)施;并應(yīng)包括如下聲明:“對(duì)報(bào)告的補(bǔ)充,系列號(hào)……。內(nèi)蒙古計(jì)量資質(zhì)認(rèn)定怎么收費(fèi)