無錫芯軟智控科技有限公司榮獲無錫市專精特新中小企業(yè)榮譽
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智能排產(chǎn)功能在MES管理系統(tǒng)中有哪些應(yīng)用
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新誠物業(yè)&芯軟智控:一封表揚信,一面錦旗,是對芯軟智控的滿分
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了解MES生產(chǎn)管理系統(tǒng)的作用及優(yōu)勢?
定向闖關(guān)GOGOGO!隨著《奔跑吧,兄弟》《極限挑戰(zhàn)》《Running Man》等戶外真人秀節(jié)目的爆火后,人們對于定向闖關(guān)這項運動的關(guān)注度也提高了,并且有許多朋友想親身體驗一場盛大的定向闖關(guān)運動中去,挑戰(zhàn)自我。其實定向運動起源于北歐,是利用地圖和指南針到達地圖上指定的點,并以到達時間短者作為優(yōu)勝方,通常在野外進行?,F(xiàn)在也擴展到定向闖關(guān)團建、古城、景區(qū)等等。它即帶有很強的趣味性又避免了以往團建主題的俗套性。開展場地大而新穎,通過特殊的情景設(shè)計以及道具關(guān)卡設(shè)置,給參賽者沉浸式的情景體驗。團建小游戲:三人抱團,搶球大戰(zhàn),搶占高地,卡牌風云等。南通CS團建定制
炎炎夏日,還有什么比水上漂流更刺激,更涼爽,更適合周 末出游的方式呢?清澈見底的漂流河道,情趣鵝卵石遍地,有新鮮的空氣,是天然的氧吧,有原生態(tài)的自然風光,遠離燥熱、酷暑這里還是避暑勝地,時而飛流直下、時而墮入深潭,湍急的水道、飛濺的浪花,太刺激了!而每到夏天,浙江湖州的漂流項目總是人氣較高的那一個,飛濺起的水浪鋪天蓋地的往身上砸,所有的暑意和炎熱一掃而光。全長幾公里,分為探險漂流和休閑漂流,竹海、林海、怪石、奇峰為背景,沖浪而下,一路高歌,搏激流,過險灘,別提有多好玩了~千島湖定制團建旅游你知道企業(yè)團建的好處有很多嗎。
穿越生死網(wǎng)是在兩棵樹之間用繩子織起的網(wǎng),有大小形狀都不規(guī)則的十九個洞口,假想為有高壓的網(wǎng)絲,在規(guī)定的時間內(nèi),隊員要互相配合在不碰觸到網(wǎng)子的情況下全部穿過去,并且穿過的洞口不能再過人,而碰到“高壓網(wǎng)”就表示任務(wù)失敗,需要重新再來。在接到任務(wù)后,隊長和隊員充分發(fā)揮大家的智慧,廣納建議,制定穿越計劃,共同協(xié)商協(xié)作,把每個人或抬著或扛著安全送過網(wǎng)洞,每次的成功換來的是大家的歡呼雀躍,所有的隊員都順利穿過了“生死網(wǎng)”。整個游戲凸顯的就是團隊合作,無論多么好過的洞口一個人是不能保障通過的,而大家認為很難過的洞,在大家的合作下也都順利通過了,可見團隊的作用是很大的,一些看似無法做到的事情,在合作好的隊伍中都是可以完成的,這個道理讓大家在游戲中認識的更深入了。
彩虹跑Rainbow Run,是由印度傳統(tǒng)節(jié)日“灑紅節(jié)”延伸而來,在參考了印度灑紅節(jié)、西方番茄節(jié)等類似的節(jié)日狂歡后,經(jīng)過精心策劃,把一路上拋撒彩色粉的活動正式定名為彩虹跑,并完善了各個細節(jié),形成彩虹跑模式。彩虹跑Rainbow Run是一項2011年發(fā)源于美國的運動,被稱為“地球上**快樂的5公里賽跑”,參加者身著白色T恤,跑步過程中經(jīng)過不同的彩色站,會被從頭到腳拋撒彩色粉末。據(jù)悉,彩色粉末由天然玉米粉制成,對人體和環(huán)境無害。提倡健康生活、專注快樂跑步。被譽為全世界**歡樂、**多彩的mini馬拉松,也被稱為地球上**歡樂的5公里。正如它的名字一樣,彩虹跑全程都飛揚著絢麗的色彩。與追求速度不同,在The Color Run中,大家得到的是一種前所未有的跑步體驗。每相隔一公里,跑者都將經(jīng)過一個色彩站,彩色粉末隨風拋灑,讓衣服染上**絢爛的色彩,吶喊、歡笑,深深印在每個人的腦海里。公司團建趣味活動項目。
龍騰盛世之舞龍。龍,是中華民族的圖騰,龍,是吉祥、尊貴、喜慶、勇猛的象征。中國人深信龍是上能騰云九逍、下能翻江倒海的神靈,具有呼風喚雨的無邊法力。為了表達對龍的崇仰,民間會在喜慶的日子里,舞龍慶賀,熱鬧一番,祈求逢吉避兇,五谷豐登.....舞龍,代 表著我們向傳統(tǒng)致敬!舞龍,需要團隊成員凝心聚力,方能統(tǒng)籌全局,再創(chuàng)佳績!龍騰盛世有利于提升參加者的團隊合作意識和團隊合作能力。培養(yǎng)參加者的創(chuàng)造性思維和突破窠臼的工作意識。鼓舞士氣,振奮精神。圓滿的團建活動需要的是良好的策劃方案。浙江戶外團建年會
土灶團建也廣受大家喜愛,是我們團隊成員間配合展示廚藝,共同完成一頓豐盛的美餐。南通CS團建定制
團隊建設(shè)活動便于HR或團隊Leader發(fā)掘團隊隱藏人才有助于團隊在溝通和協(xié)作領(lǐng)域發(fā)展,激勵員工朝著一個方向努力。對于團隊/Leader有助于獲得全新視角、更換思考模式,找到宣泄釋放壓力、獲得更佳效率;對于員工則是打破辦公室的界限釋放壓力,互相聯(lián)系互相學習。團隊建設(shè)還可以明確團隊的目標,提升員工的團隊精神和團隊意識。通過明確的分工合作,提高團隊共同面對問題時的處理能力,鍛煉團隊為了共同的目標而相互配合,更好、更快的完成任務(wù)??梢蕴嵘龍F隊的凝聚力??梢栽鲞M員工間的相互了解,讓員工之間相互包容、相互信任,讓隊員之間相互尊重,從而拉近員工之間的關(guān)系,讓個人組成一個更加緊密的整體。迅速讓一個團隊變成一個人。能激勵團隊。團隊精神讓隊員之間認識到個體的差異性,可以讓團員去相互學習對方身上的優(yōu)點,努力的向更好的方向進步。當團隊完成某項個人無法完成的任務(wù)時,又會反過來激勵團隊,增強團隊凝聚力。還能協(xié)調(diào)團隊中個人的關(guān)系,增進隊員間的感情。南通CS團建定制
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