黑龍江中高等勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信互利

孚聰智建通慧勞務(wù)管理平臺(tái)，基于幫助企業(yè)提升管理能力，響應(yīng)建筑行業(yè)政策要求，應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算技術(shù)，構(gòu)建工人大數(shù)據(jù)庫(kù)。

平臺(tái)適用于開放、封閉以及地下空間等環(huán)境，實(shí)現(xiàn)從勞務(wù)人員進(jìn)場(chǎng)登記到勞務(wù)考評(píng)等全過(guò)程的信息化管理。

除了解決基本的實(shí)名登記、門禁考勤外，創(chuàng)新的結(jié)合AI視覺識(shí)別技術(shù)，將管理推進(jìn)到施工現(xiàn)場(chǎng)以內(nèi)，幫助管理者掌握更準(zhǔn)確和有效的工人軌跡、是否佩戴安全帽、危險(xiǎn)報(bào)警等信息，覆蓋工程項(xiàng)目的場(chǎng)內(nèi)和場(chǎng)外人員***管理的能力。批量人臉識(shí)別實(shí)現(xiàn)勞務(wù)人員多人同時(shí)、一次性考勤打卡，大幅提升人員進(jìn)場(chǎng)效率。

勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)與智慧工地的關(guān)系。黑龍江中高等勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信互利

建筑工人實(shí)名制基本信息包括：姓名、年齡、身份證號(hào)碼、籍貫、家庭地址、文化程度、培訓(xùn)信息、技能水平、不良及良好行為記錄等。 征求意見稿還明確，建筑工人進(jìn)場(chǎng)施工前，應(yīng)錄入建筑工人實(shí)名制名冊(cè)。項(xiàng)目用工必須核實(shí)建筑工人合法身份證明，必須簽訂勞動(dòng)合同，并明確工資發(fā)放方式，可采用銀行代發(fā)或移動(dòng)支付等便捷方式支付工資。 征求意見稿另外還指出，已錄入建筑工人實(shí)名制信息管理平臺(tái)的建筑工人，3年以上（含3年）無(wú)活躍數(shù)據(jù)的，再次從事建筑作業(yè)時(shí)，建筑用工企業(yè)應(yīng)對(duì)其重新進(jìn)行培訓(xùn)及信息錄入，否則不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，相關(guān)不良及良好記錄應(yīng)予以保留。青海高級(jí)勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)性比價(jià)比高企業(yè)建筑勞務(wù)實(shí)名制如何更好的實(shí)施?

國(guó)家住建部陸續(xù)出臺(tái)一系列政策文件，提出在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)行農(nóng)民工實(shí)名制管理制度，實(shí)行農(nóng)民工工資與其他工程款分賬管理制度。2018年底前，實(shí)名制管理覆蓋率達(dá)到70%，農(nóng)民工工資**賬戶管理制度覆蓋率達(dá)到80%；到2019年底基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。并要求各省市搭建自主實(shí)名制監(jiān)管平臺(tái)，推行勞務(wù)實(shí)名制。 勞務(wù)實(shí)名制監(jiān)管方案 項(xiàng)目部進(jìn)行實(shí)名制勞務(wù)管理 參建單位平臺(tái)備案，分級(jí)監(jiān)管 項(xiàng)目單位端+監(jiān)管端一站式服務(wù) 實(shí)時(shí)監(jiān)管地區(qū)勞務(wù)管理實(shí)施情況 工資專戶、工資拖欠全監(jiān)控 支持三方實(shí)名無(wú)憂開展 方案展示 行政區(qū)域?qū)嵜仲~報(bào)表統(tǒng)計(jì) 項(xiàng)目使用過(guò)的的公司、勞工，入冊(cè)登記后自動(dòng)加入企業(yè)專屬勞務(wù)資源庫(kù) 實(shí)名分賬、違規(guī)預(yù)警 企業(yè)可根據(jù)使用記錄對(duì)勞務(wù)資源進(jìn)行評(píng)價(jià)，去除不合格資源，選擇性錄用

勞務(wù)實(shí)名制能解決哪些問(wèn)題？

1.依托勞務(wù)實(shí)名制管理平臺(tái)，精確統(tǒng)計(jì)勞務(wù)工人考勤情況，為勞務(wù)工人工資清算提供準(zhǔn)確依據(jù)，有效規(guī)避勞務(wù)紛爭(zhēng)，為農(nóng)民工資足額支付、月清月結(jié)撐起“保護(hù)傘”。

2.作業(yè)隊(duì)伍人員多且復(fù)雜，通過(guò)對(duì)作業(yè)隊(duì)伍的分組管理，實(shí)現(xiàn)對(duì)作業(yè)隊(duì)伍的全局監(jiān)管。

3.建立各合同段民工檔案，每月登記民工姓名、身份證、籍貫、工種、務(wù)工時(shí)間、工資發(fā)放情況等信息，提升項(xiàng)目的信息化管理水平。

勞務(wù)實(shí)名制云平臺(tái)能提供哪些便利？

1.無(wú)需聘請(qǐng)技術(shù)人員，無(wú)需自購(gòu)服務(wù)器，無(wú)需投入任何研發(fā)成本！

例：按研發(fā)人員人均1萬(wàn)/月的薪資標(biāo)準(zhǔn)，5人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，研發(fā)建設(shè)*人工成本就需要60萬(wàn)，還不包括服務(wù)器和后續(xù)維護(hù)。這筆費(fèi)用全部免除，只需接入專業(yè)的勞務(wù)實(shí)名制管理平臺(tái)即可一次性解決問(wèn)題！

2.24小時(shí)移動(dòng)化辦公，只需開通賬號(hào)，即可使用，成熟穩(wěn)定，快速完成與**數(shù)據(jù)庫(kù)互聯(lián)對(duì)接。

勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)可以做什么？

傳統(tǒng)測(cè)量體溫的方式包括**溫度計(jì)及紅外體溫?fù)尩?，缺點(diǎn)比較明顯：需要時(shí)間，需要接觸及配合。而當(dāng)前態(tài)勢(shì)下，接觸及配合可能導(dǎo)致新風(fēng)險(xiǎn)，并且在大人流量環(huán)境不可行。

紅外熱成像體溫測(cè)試系統(tǒng)的優(yōu)點(diǎn)明顯：遠(yuǎn)距離、非接觸、多目標(biāo)，適合機(jī)場(chǎng)、地鐵、鐵路及樓宇入口等。體溫測(cè)試的意義在于前期篩查，主要用于在人群中發(fā)現(xiàn)疑似發(fā)燒人員，進(jìn)一步進(jìn)行精確的體溫測(cè)量及后續(xù)檢查。

目前，全國(guó)很多城市的人流密集區(qū)域，包括機(jī)場(chǎng)、地鐵、火車站等，都陸續(xù)上馬了“紅外熱成像體溫測(cè)試儀”，很多企業(yè)的訂單已經(jīng)處于“爆倉(cāng)”狀態(tài)。由于很多其他也都伴有“發(fā)熱”情況，因此，未來(lái)，測(cè)溫儀可能與人臉識(shí)別等設(shè)備一樣，成為“人流密集”場(chǎng)所標(biāo)配。

目前，紅外熱成像攝像機(jī)配合后臺(tái)軟件，組成“體溫篩查系統(tǒng)”，具有如下功能：

1. 非接觸快速體溫篩查

2. 遠(yuǎn)距離、大面積、密集人流

3. 智能報(bào)警、快速統(tǒng)計(jì)

4. 紅外及可見光疊加測(cè)溫分析結(jié)果

而AI功能（主要是人臉識(shí)別）與熱成像的結(jié)合還在初步探索階段。 勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)可以做到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名制管理。河北高級(jí)勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)服務(wù)電話

建筑工地勞務(wù)實(shí)名制操作簡(jiǎn)單。黑龍江中高等勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信互利

人臉識(shí)別是基于云平臺(tái)和大數(shù)據(jù)的智能系統(tǒng)。社區(qū)所有成員的基本資料全部錄入云平臺(tái)，同時(shí)云平臺(tái)又可與公安等系統(tǒng)交互數(shù)據(jù)，對(duì)各類人群有基本的掌控，對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)人群有預(yù)先判斷能力。其次，人臉識(shí)別系統(tǒng)無(wú)需業(yè)主隨身攜帶其他門禁輔助設(shè)備，如門禁卡等。對(duì)于社區(qū)住戶而言，無(wú)疑提高了便捷性。同時(shí)，人臉識(shí)別系統(tǒng)的識(shí)別效率高，明顯超過(guò)“密碼識(shí)別”、“人聲識(shí)別”、“ID卡識(shí)別”。而對(duì)于社區(qū)管理而言，人臉識(shí)別的優(yōu)勢(shì)在于安全性，對(duì)進(jìn)入社區(qū)的不同人群，如居民、訪客、推銷、快遞甚至犯罪人員等均可做出及時(shí)效應(yīng)，一旦發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)人員，可同時(shí)對(duì)社區(qū)、保安、派出所等同步發(fā)出警示。黑龍江中高等勞務(wù)實(shí)名制平臺(tái)誠(chéng)信互利

上海孚聰信息科技有限公司位于東方路1988號(hào)華南大廈202D室。孚聰致力于為客戶提供良好的軟硬件研發(fā)，物聯(lián)網(wǎng)，AI人工智能，智慧工地，一切以用戶需求為中心，深受廣大客戶的歡迎。公司秉持誠(chéng)信為本的經(jīng)營(yíng)理念，在建筑、建材深耕多年，以技術(shù)為先導(dǎo)，以自主產(chǎn)品為重點(diǎn)，發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)，打造建筑、建材良好品牌。孚聰立足于全國(guó)市場(chǎng)，依托強(qiáng)大的研發(fā)實(shí)力，融合前沿的技術(shù)理念，飛快響應(yīng)客戶的變化需求。