色彩是現(xiàn)場管理中常用的一種視覺信號,目視管理要求科學(xué)、合理、巧妙地運用色彩,并實現(xiàn)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化管理。這是因為色彩的運用受多種因素制約:(1)技術(shù)因素不同色彩有不同的物理指標(biāo),如波長、反射系數(shù)等。強光照射的設(shè)備,多涂成藍(lán)灰色,是因為其反射系數(shù)適度,不會過分刺激眼睛。危險信號多用紅色,這既是傳統(tǒng)習(xí)慣,也是因其穿透力強,信號鮮明的緣故。(2)生理和心理因素不同色彩會給人以不同的重量感、空間感、冷暖感、軟硬感、清潔感等情感效應(yīng)。例如,高溫車間的涂色應(yīng)以淺藍(lán)、藍(lán)綠、白色等冷色為基調(diào),可給人以清爽舒心之感;低溫車間則相反,適宜用紅、橙、黃等暖色,使人感覺溫暖。熱處理設(shè)備多用屬冷色的鉛灰色,能起到降低"心理溫度"的作用。家具廠整天看到的是屬暖色的木質(zhì)顏色,木料加工設(shè)備則宜涂淺綠色,可緩解操作者被暖色包圍所涌起的煩躁之感。從生理上看,長時間受一種或幾種雜亂的顏色刺激,會產(chǎn)生視覺疲勞,因此,就要講究工人休息室的色彩。如紡織工人的休息室宜用暖色;冶煉工人的休息室宜用冷色。這樣,有利于消除職業(yè)疲勞。(3)社會因素不同國家、地區(qū)和民族,都有不同的色彩偏好。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實施方案,歡迎來電咨詢。目視化管理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容有哪些?連云港企業(yè)宣傳冊設(shè)計制作目視化
目視管理的范圍1)人的行動;2)廠房、辦公室的狀態(tài)、名字、用途、使用或聯(lián)絡(luò)方法;3)設(shè)備、裝備狀態(tài);4)材料及備品狀態(tài)、數(shù)量、位置、品名、用途;5)器工具的狀態(tài)、數(shù)量、位置、品名、用途、使用方法;6)制造方法、條件的標(biāo)準(zhǔn);7)生產(chǎn)的進(jìn)行狀態(tài)、顯示看板;8)文件的保管取拿方法;9)其它情報/管理信息。目視管理的道具1)油漆、膠帶、看板、顏色;2)文字、數(shù)字、線條、箭頭;3)一覽表、圖表、照片;4)感溫紙、燈信號、有聲信號;5)特殊設(shè)施、FOOL-PROOF傻瓜裝置等。目視管理的推行步驟1)先明確目視管理的目的;2)確定實現(xiàn)目的的管理要害部位;3)準(zhǔn)備管理部位的目視管理的模擬道具和材料;4)制作并設(shè)置;5)做成正式道具并維持管理;6)持續(xù)改善。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實施方案,歡迎來電咨詢。連云港企業(yè)宣傳冊設(shè)計制作目視化目視化管理的方法有哪些?
目視化管理的作用:1)迅速快捷地傳遞信息目視管理的作用,用很簡單的一句話表示:就是迅速快捷地傳遞信息。2)形象直觀地將潛在的問題和浪費現(xiàn)象都顯現(xiàn)出來目視管理依據(jù)人類的生理特征,充分利用信號燈,標(biāo)識牌,符號顏色等方式來發(fā)出視覺信號,鮮明準(zhǔn)確地刺激人的神經(jīng)末梢,快速地傳遞信息,形象直觀地將潛在的問題和浪費現(xiàn)象都顯現(xiàn)出來。不管是新進(jìn)的員工,還是新的操作手,都可以與其他員工一樣,一看就知道、就懂、就明白,問題在哪里。它是一個在管理上,具有非常獨特作用的好辦法。3)特別強調(diào)的是客觀、公正、透明化有利于統(tǒng)一的識別,可以提高士氣,讓全體員工上下一心去完成工作。要做的理由,工作的內(nèi)容或擔(dān)當(dāng)者,工作場所,時間的限制,把握的程度,具體的方法,這些都是管理中的5W2H。4)促進(jìn)企業(yè)文化的建立和形成目視管理,通過對員工的合理化建議的展示,典型事跡和對先進(jìn)的表彰,公開討論欄,關(guān)懷溫情專欄,企業(yè)宗旨方向,遠(yuǎn)景規(guī)劃等各種健康向上的內(nèi)容,能使所有員工形成一種非常強烈的凝聚力和向心力,這些都是建立企業(yè)文化的一種良好開端。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實施方案,歡迎來電咨詢。
目視化管理落實現(xiàn)物管理利用看板、標(biāo)示、顏色、物品儲位示意圖等目視管理工具,力行現(xiàn)物的定名稱、定位置、定數(shù)量等三定原則,因此,為了順利發(fā)揮現(xiàn)物管理的機能,主要管理工具如下:1、導(dǎo)入5S活動;藉責(zé)任區(qū)的規(guī)劃以明確保管責(zé)任2、推廣目視管理:透過目視管理工具的巧思,將應(yīng)遵守的規(guī)定手續(xù)加以標(biāo)準(zhǔn)化,如:①隨著貨品的收發(fā),傳票能正確掌握現(xiàn)物及其數(shù)量。②建立現(xiàn)物儲位體系,并納入資訊處理體系,以得于快速掌握整體現(xiàn)物的位置資訊。3、徹底定期實施盤點;以確認(rèn)帳面之名稱、數(shù)量、位置是否懷實際現(xiàn)物一致,藉此指出缺失。例如:A有帳無物B已移轉(zhuǎn)其他部門,卻未辦理移轉(zhuǎn)手續(xù)C放置地點已變動,卻未辦理更正手續(xù)D已達(dá)報廢期限,卻未辦理報廢手續(xù)E現(xiàn)物之規(guī)格有錯誤或不明確F現(xiàn)物之編號不符規(guī)定G有物無帳目視化導(dǎo)視標(biāo)識標(biāo)牌設(shè)計。
目視化管理提高質(zhì)量管理的水準(zhǔn)經(jīng)由目視管理的預(yù)知效應(yīng),可以掌握品質(zhì)的趨勢、異常、問題點,而采取防止再發(fā)生或防患未然的對策,進(jìn)而提高質(zhì)量管理的水準(zhǔn)。主要活動項目如下:(1)品質(zhì)規(guī)格的標(biāo)示(2)檢查基準(zhǔn)的重點標(biāo)準(zhǔn)(3)品質(zhì)管制圖表(QC七大手法)的色別標(biāo)示(4)生產(chǎn)進(jìn)生狀況的品質(zhì)水準(zhǔn)標(biāo)示(5)限度樣本(6)儀器、測定器的校正標(biāo)示提高TPM的水準(zhǔn)經(jīng)由目視管理,使相關(guān)人員易于點檢、加油等保養(yǎng)工作,以確保設(shè)備的初期機能。主要活動項目如下:(1)潤滑管理的標(biāo)示(2)工程進(jìn)度管理的看板(3)油面、水面計上下限的標(biāo)示(4)儀表的上下限記號的標(biāo)示(5)機械點檢、加油部位一覽表及照片(6)模范設(shè)備標(biāo)志(7)活動報告的照片集目視化管理的主要用途。崇明區(qū)目視化有哪些
目視化管理標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)。連云港企業(yè)宣傳冊設(shè)計制作目視化
視覺識別系統(tǒng)(簡稱VI,英文VisualIdentity的縮寫)是運用系統(tǒng)的、統(tǒng)一的視覺符號系統(tǒng)。視覺識別是靜態(tài)的識別符號具體化、視覺化的傳達(dá)形式,項目較多,層面較廣,效果更直接。視覺識別系統(tǒng)屬于CIS中的VI,用完整、體系的視覺傳達(dá)體系,將企業(yè)理念、文化特質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉(zhuǎn)換為具體符號的概念,塑造出獨特的企業(yè)形象。視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)和應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面?;疽叵到y(tǒng)主要包括:企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報告書等。應(yīng)用系統(tǒng)主要包括:辦公事務(wù)用品、生產(chǎn)設(shè)備、建筑環(huán)境、產(chǎn)品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標(biāo)識牌、櫥窗、陳列展示等。視覺識別(VI)在CIS系統(tǒng)大眾所接受,具有主導(dǎo)的地位。上海思坡特公司為您提供專業(yè)目視化管理規(guī)劃及實施方案,歡迎來電咨詢。連云港企業(yè)宣傳冊設(shè)計制作目視化
上海思坡特企業(yè)管理顧問有限公司擁有企業(yè)管理咨詢,會議及展覽服務(wù),信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù)),市場營銷策劃,企業(yè)形象策劃,市場調(diào)查(不含涉外調(diào)查,不得從事社會調(diào)查、社會調(diào)研、民意調(diào)查、民意測驗),禮儀服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)等多項業(yè)務(wù),主營業(yè)務(wù)涵蓋5S/6S管理咨詢,精益生產(chǎn)咨詢,精益運營咨詢,智能制造咨詢。公司目前擁有較多的高技術(shù)人才,以不斷增強企業(yè)重點競爭力,加快企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,實現(xiàn)穩(wěn)健生產(chǎn)經(jīng)營。公司以誠信為本,業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋5S/6S管理咨詢,精益生產(chǎn)咨詢,精益運營咨詢,智能制造咨詢,我們本著對客戶負(fù)責(zé),對員工負(fù)責(zé),更是對公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,爭取做到讓每位客戶滿意。公司憑著雄厚的技術(shù)力量、飽滿的工作態(tài)度、扎實的工作作風(fēng)、良好的職業(yè)道德,樹立了良好的5S/6S管理咨詢,精益生產(chǎn)咨詢,精益運營咨詢,智能制造咨詢形象,贏得了社會各界的信任和認(rèn)可。